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昨日莘莘学子，今日海创新兵。社会大学悄然拉开帷幕，职场新生何去何从？然澧县海创海纳百川，有志青年络绎不绝，青春和梦想的书写才刚刚开始。
在澧县海创，新入职员工要想扎根于此、练就本领、施展才华，就必须上好入职第一课。忠诚比能力更重要，态度比技能更重要。只有积极端正工作态度、充分了解公司概况、严格遵守公司制度、认真学习公司文化、接受公司的价值观念，才能拉进思想上对公司的距离感，增加自我归属感和认同感。
良好的开端是成功的一半。澧县海创始终重视新员工的入职培训，坚持用优秀的企业精神引领青年员工，用浓厚的企业文化熏陶青年员工，用先进的模范事迹激励青年员工，帮他们从起跑线补足思想之钙、塑造从业之魂。新员工上岗前都一对一签订师徒协议，选定一线优秀值长或主操作为师傅，手把手指导实践，努力提升新员工的职业素养和工作能力。许多在岗位上工作出色、有所成就的优秀员工都认为：入职第一课是他们职业生涯的“助跑器”。
当前，海螺创业正在为实现中国第一、世界领先的大型综合环保企业的建设目标而不断奋斗。此时跻身海创行列，砥砺奋斗正当时。澧县海创会加大入职教育力度，在继承前期优良传统文化的同时，将新时代的奉献情怀、担当精神注入灵魂血脉，让青年员工从入职第一天起就确立与公司相适应的价值取向。
习近平总书记曾勉励青年学子：不负青春、不负韶华、不负时代，扣好人生的第一粒扣子。入职第一课就如同职业生涯的第一粒扣子，青年员工只有扣好这粒扣子，夯实思想根基，增强实干本领，将个人梦想与海创事业相结合，以扎根海创为荣，以敬业奉献为责，在奋斗中摸爬滚打，才能书写出青春与梦想的华丽乐章！铸就出丰富和灿烂的海创人生！
