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《弟子规》为清朝秀才李毓秀所作，是小学生的必须书之一，我有幸与孩子共阅经典。该文篇幅不长，语句简短，内容却很博大精深，我每次陪同孩子阅读，都有一些新收获。最近再次阅读《弟子规》，对“泛爱众”篇章中的“恩欲报，怨欲忘；报怨短，报恩长”有所感触，与大家分享如下。
“恩欲报，怨欲忘；报怨短，报恩长”意思是：得了人家的好处应该常记在心想办法去报答，别人做了对不起自己的事情要宽大为怀把它忘掉。这四句话的关键词就是“感恩”。
作为海螺创业大家庭中扬州海昌公司的一员，应该如何感恩、报恩呢？
一、感恩海昌，报答就业之恩
扬州海昌公司不仅为我们提供了工作岗位，还提供了实现人生价值的平台，我们应当对公司心存感激。
在工作中要热爱本职。人生的大部分时间都是在工作中度过的，既然已从事了这份职业，选择了这个岗位，就必须接受它的全部，哪怕受到委屈，那也是这项工作的一部分。
要学会承担责任。要熟悉自己的岗位的责任，明确自己的工作范围，对自己职责内的事情，要主动地去完成，去创新。
在工作中要常怀感激之心，乐于付出。懂得付出，主动做事，才能获得更多机会，才会有更多的同事愿意同你沟通、合作。
二、感恩领导，报答指引之恩
一个人的成功有很多因素，离不开个人的努力，但领导的关心、帮助也是十分重要的。领导对员工的优点、缺点和努力方向往往看得更加清楚，领导的鼓励与批评，都是十分宝贵的资源，应仔细体会。我们往往会从领导的表扬中获得动力，却容易抗拒领导的批评，甚至心生怨恨。对领导的关心、提拔，自然是要感恩的，对领导的批评，也应该是“闻过则喜”。
三、感恩同事，感激“搭档”之恩
社会是个整体，人也是如此。孤家寡人、单枪匹马很难取得成功。一个人的成功需要团结协作，形成合力。从某种意义上讲，帮别人就是帮自己，合则共存，分则俱损。在公司里，任何人的的成功都离不开其他同事的协助。一个人要树立分享和合作的精神，如同经营婚姻一样对待你的“搭档”，帮助同事的时候，不求报答，接受同事的帮助，要知道感恩。唯有大家都分享合作，才可以互惠互利，达到双赢的效果。
古人云：“滴水之恩，涌泉相报”。感恩世间种种，以感恩的心来看待工作，怀着责任心做好每一件工作，这是做人的基本原则，也是事业成功的保障。
